上饶人才网(www.srzp.cn)提示:本简历更新时间:2018-11-05
刘女士
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  • 性  别:
  • 民  族:
  • 年  龄:37 岁
  • 籍  贯:江西广丰
  • 婚姻状况:已婚
  • 身  高:156 CM
  • 体  重: KG
  • 政治面貌:
  • 学  历:大专
  • 工作经验:十年以上
  • 住  址:…………
求职意向
期望职位:经理
期望行业:其他行业
希望薪资:面议|想在上饶广丰区工作
137……618
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自我描述
自我评价:本人性格开朗大方,沉稳内敛,有较强的亲和力;有十年人事行政管理工作经验,工作积极主动、吃苦耐劳;有较强的沟通与组织协调能力、能承受较大的工作压力、具备较强的团队合作精神。
工作经历
  • 时间:2014.3-至今公司名称:………………公司性质:民营企业
  • 所属行业:能源(石油/化工/矿产/采掘/冶炼/原材料)所在部门:综合部职位名称:人事经理
  • 工作描述:1. 根据公司发展需求制定人力招聘计划并组织实施; 2. 负责拟写、修改并执行有关人事方面的各项规章制度; 3. 负责新进员工的入职培训和管理工作; 4. 负责协调劳资关系、工伤理赔事务; 5. 负责公司各项公文的拟写; 6. 负责公司各类活动的策划、组织开展(元旦晚会、生日会、总工会各类比赛等); 7. 负责办公用品的采购与管理; 8. 负责质监局、环保局、安监局等的相关业务办理及接待; 9. 总经理临时交办事务。
  • 离职原因:
  • 时间:2008-12-2013-8公司名称:………………公司性质:股份制企业
  • 所属行业:能源(石油/化工/矿产/采掘/冶炼/原材料)所在部门:行政部职位名称:人事主管
  • 工作描述:1. 执行招聘流程,负责员工招聘、入离职、调任、升职等人事管理; 2. 建立和维护人事档案,组织员工签订劳动合同; 3. 负责新进员工的入职培训; 4. 负责公司人员社保业务的办理; 5. 负责公司固定资产登记及管理; 6. 协助部门经理起草、修改文稿、管理制度等; 7. 负责公司各类活动的准备与开展(生日晚会、员工大会、新年晚会等)。 8. 负责评审新员工薪资标准。
  • 离职原因:照顾孩子
  • 时间:2004-7-2008-10公司名称:………………公司性质:股份制企业
  • 所属行业:能源(石油/化工/矿产/采掘/冶炼/原材料)所在部门:生产部职位名称:生产主管
  • 工作描述:1. line运营生产计划树立,月别目标达成推进(生产量,品质); 2. 生产现场管理(标准作业执行工程确认,变更点管理实施,7S推进等); 3. 生产性效率提高,工程BALANCE管理,S/T缩短; 4. 现场人员评价,考核管理;
  • 离职原因:回家发展
  • 时间:1999-12-2004-6公司名称:………………公司性质:外商独资
  • 所属行业:机械制造/机电/重工所在部门:生产部职位名称:生产线长
  • 工作描述:负责生产线人员管理,产品品质保证,生产效率的提升,5S的维持等
  • 离职原因:有更好的发展